Цитата:
Сообщение от Larysa
Должна ли сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет расписываться в приказе о повышении оклада в штатном расписании должности, на которой она числится?
|
Теоретически - да. На практике декретчиц по таким поводам не дергаем.