Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - ЧП сотрудник не вовремя приступил к работе!

anatol_ua · 17.03.2010, 16:20

Я бы на первое место поставил фактическую работу...
Табель составляется на тех, кто приходит на работу
(и работает, соответственно

).
ЗП насчитывается по табелю.
Налоги начисляются с ЗП.

Хотя допсоглашение можно и оформить...

17.03.2010, 16:20	#2
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Я бы на первое место поставил фактическую работу... Табель составляется на тех, кто приходит на работу (и работает, соответственно). ЗП насчитывается по табелю. Налоги начисляются с ЗП. Хотя допсоглашение можно и оформить... __________________ Анатолий Всё - к лучшему!