Цитата:
Сообщение от Solo artist
У меня вопрос ко всем участникам форума. Согласны ли вы с таким утверждением, что если человек идет на з/п ниже предыдущей, то долго в Компании не задержится и будет продолжать пребывать в активном/пассивном поиске работы с более высоким доходом.
|
Зайка, вы наверное думаете, что кризис закончился и не понимаете, что это (кризис) "навсегда".
1) На прежнем месте зам генерального получал оклад в $5 тыс, сейчас в другой фирме работает на $2.
2) На днях представлял на директора интересного кандидата (сейчас работает). Учредитель спрашивает, готов ли он по зарплате проявить гибкость на старт.
Ответ: "я когда с Армии уволился, работал простым охранником, через месяц стал старшим смены, через 3 - начальником охраны. Со временем возглавил "департамент экономической безопасности".
Не вижу проблем..."
Тест. 2 аналогичных кандидата. Вы взяли бы его? Или другого, который говорит "Я дороже стою", "Я себе цену знаю",... и т.п.
