Доброго времени суток, граждане и гражданки, товарищи и товарки!
Провели в компании тест по мотивации персонала. Спустя 5 месяцев итог нас, мягко говоря, удивил. У молодого сотрудника, работающего пять месяцев показатели таких типов мотивации как инструментальная, профессиональная, патриотическая и хозяйская. упали почти в 2 раза, а вот люмпинизированная во столько же раз увеличилась!
Понятно , что где-то что-то мы упустили... вопрос.. как это исправить????
были ли у вас такие ситуации? как из них выйти??
