Показать сообщение отдельно
Старый 08.02.2008, 09:12   #10
esar
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для esar
 
Регистрация: 19.07.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,418
Вы сказали Спасибо: 252
Поблагодарили 1,091 раз(а) в 487 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от tinkara
Ну а как быть, если сотрудник пишет в заявлении с 8го , а работодатель ставит резолюцию с 18 уволить?
А ніяк!
У вашому випадку роботодавець може прийняти рішення і звілнити працівника тільки 20.02.08 (по закінченню терміну попередження). (Якщо ви шукаєте законний віхід з цієї ситуації).
esar вне форума   Ответить с цитированием