Оплатить или не оплатить решает не работодатель, а комиссия по соцстрахованию, которая должна быть на предприятии. Оформляется протокол заседания, в вашем случае - об отказе, соответственно это должно быть обосновано. В течении 10 дней (или 5, возможно коллеги подправят, точно не помню) нужно уведомить о принятом решении работника.
__________________
Let happen whatever would happen.
|