Показать сообщение отдельно
Старый 11.12.2009, 13:00   #73
blonda
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 29.09.2009
Сообщений: 317
Вы сказали Спасибо: 136
Поблагодарили 96 раз(а) в 66 сообщениях
По умолчанию

Эх, буквально вчера пришла мне рассылка толковая в Российского сайта "Пошаговая процедура составления ГО"...Удалила, а теперь жалею, кинула бы ее сейчас.
Там тоже сказано, что пожелани (которые, кстати собирают руководители подразделений, прежде чем сведения об отпусках окончательные в ОК подать) могут быть в виде заявлений....Хотя, думаю, если колонку ознакомления в ГО обозвать "Ознакомлен и согласен", то подпись работника в ней можно трактовать, как "пожелания", ну или точнее не "пожелания", а вариант, который им не противоречит и который работника устраивает.
__________________
blonda вне форума   Ответить с цитированием