Уважаемые коллеги,
Возникла такая ситуация: сотрудница находится в отпуске по беременности и родам согласно болничному листу до 28 октября. Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет дается с 29 октября. Можно ли, чтоб она написала заявление о предоставлении вышеуказанного отпуска не 28 числом, а гораздо раньше? И соответственно раньшим числом выдать приказ?
Например,
Наказ № ___
"15" вересня 2008 р.
Петренко Олені Іванівні, прибиральниці службових приміщень, надати відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку з 29 жовтня 2008 р. по 23 серпня 2011 року.
|