Цитата:
Сообщение от Капелька_
Как в данном случае должен себя вести работодатель? Не согласиться и не дать отгулы согласно 26 статье или же безоговорочно отпустить согласно статье 25?
|
Что-то у Вас все смешалось: отгулы, отпуска, статьи ЗУ "Об отпусках"... Успокойтесь и перечитайте еще раз упомянутые две статьи не спеша...
Цитата:
Сообщение от Капелька_
Как она просит на месяц или дать только на неделю (до окончания 2-х месячного срока отработки)?
|
Отработка...
Извините, наболело уже, пожалуйста, не повторяйте за невеждами неверные понятия и термины!
По поводу ситуации с Вашей работницей... Если срок предупреждения истекает через неделю, нельзя ли с ней полюбовно договориться? Объясните ей, что гораздо выгоднее уволиться через неделю с расчетом и выходным пособием, чем сидеть без содержания еще целый месяц. И целый месяц без оплаты уменьшает среднюю зп на выходе
