Показать сообщение отдельно
Старый 29.07.2011, 14:09   #25
tinkara
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для tinkara
 
Регистрация: 09.01.2007
Сообщений: 252
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 27 раз(а) в 17 сообщениях
По умолчанию

Час хвороби оплачується тільки за дні, які припадали на робочі (вихідні та свята не оплачуються).Тобто берете календар і дивитесь, які з 1х 5 календарних днів були робочими на вашому пп. Ті і оплачуєте.

2. Оплата днів тимчасової непрацездатності застрахованій
особі провадиться за основним місцем роботи у формі матеріального
забезпечення, яке повністю або частково компенсує втрату
заробітної плати за робочі дні (години) згідно з графіком роботи,
що припадають на дні тимчасової непрацездатності.
tinkara вне форума   Ответить с цитированием