Показать сообщение отдельно
Старый 20.11.2013, 00:50   #104
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Да, собственно, я тоже так бы рекомендовала:
Цитата:
Сообщение от Ялинка Посмотреть сообщение
пишите докладную руководству
А в докладной уже руководитель напишет то, что надо предпринять..
Что напишет - какие дальнейшие действия, то и будете выполнять...
Быть может, директор приказ издаст на этот счет...А неподчинение приказу - сами знаете...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием