Цитата:
Сообщение от Юрій Шепетюк
Тобто якщо працівник продовжує сидіти дома на карантині, йому з 12 травня до 22 травня (до закінчення чергового етапу карантину) відпустку "на карантин" без збереження зп вже не получиться оформити?
Потрібно оформляти стандартну без збереження зп і терміном не ьльше 15 кал.днів?
|
Почему вы так решили? В законе сказано:
Цитата:
|
У разі встановлення Кабінетом Міністрів України карантину відповідно до Закону України "Про захист населення від інфекційних хвороб" термін перебування у відпустці без збереження заробітної плати на період карантину не включається у загальний термін, встановлений частиною першою цієї статті.
|
Карантин продолжен, отпуск без сохранения заработной платы можно оформлять сверх 15-ти дней и далее, до окончания карантина.