Необхідність полягає в приведенні у відповідність виконуваних обов'язків працівника, потрібно "спростити" обов'язки
Товариство з обмеженою відповідальність. Працівник не проти перевестись на іншу посаду, про що зазначає у заяві.
І ми не "притикаємо" старшого інспектора, а шукаємо вихід. На форум звернулась за допомогою, як зробити правильно, а не за критикою
