Цитата:
Сообщение от Алексей.ЛТ
...если работник изъявит желание уволиться во время нахождения в отпуске, то его нельзя уволить?
|
Но ведь в данном случае сотрудник не изъявлял никакого желания, тут некая "необходимость перемещения" возникла. В моей практике не случалось такой необходимости, чтобы нельзя было подождать, пока отпуск у человека закончится
Пожелания руководства не всегда надо воспринимать буквально
. Для того мы и нужны, чтобы вовремя вникнуть и разъяснить. Кстати, очень часто оказывается, что никакой такой срочности нет, просто информация дошла до нас в искаженном виде, или кто-то вообще не принял во внимание тот факт, что требуемый работник находится в отпуске