Показать сообщение отдельно
Старый 02.06.2009, 18:16   #26
tanOK
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 07.08.2008
Адрес: Днепропетровск
Сообщений: 94
Вы сказали Спасибо: 24
Поблагодарили 64 раз(а) в 21 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Sirena Посмотреть сообщение
Мы так и сделали, дали копию приказа, где указали, что работнику выдано пособие в размере 1.5 ежемесяного оклада. Теперь они (ЦЗ) хотят справку, где будет еще раз указано то же самое. Могу ли я выдать им такую справку? (я - отдел кадров). Страдают люди, которых взад-вперед отправляют.
Справку о выплате и размере заработной платы выдает бухгалтерия, а не отдел кадров.
Если вы официально уволили людей, оформили увольнение согласно букве Закона, то не вижу проблемы выдать справку ЦЗ. И судя по Вашим постам, Вам все еще непонятно зачем же ЦЗ нужна эта справка. Думаю, если Вы будете знать ответ на этот вопрос, то Ваша бухгалтерия подготовит справку без проблем.
Удачи!
tanOK вне форума   Ответить с цитированием