Спасибо за ответы. Мы решили выпускать приказ такого содержания:
1. Відрядити у службове відрядження водія Петрова в м. Донецьк з 20.03.11 по 23.03.11р
2. Для своєчасного прибуття на перемови в м. Донецьк, водія Петрова залучити до роботи в вихідний день 20.03.11.
3. Компенсувати роботу у неробочий день водія ВТЛтаСГ Петрова відповідно до п.3.ст.107 КЗпП України:
у розмірі одинарної годинної ставки з урахуванням встановлених доплат за класність та ненормований робочий день зверх окладу, якщо робота у неробочий день провадилася у межах місячної норми робочого часу, і в розмірі подвійної годинної ставки з урахуванням встановлених доплат за класність та ненормований робочий день зверх окладу, якщо робота провадилася понад місячну норму.
4. За дні відрядження 21.03.11 по 23.03.11. зберегти середній заробіток .
|