Показать сообщение отдельно
Старый 01.10.2008, 08:16   #17
esar
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для esar
 
Регистрация: 19.07.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,418
Вы сказали Спасибо: 252
Поблагодарили 1,091 раз(а) в 487 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от gaida
Не согласен, в данном случае мы имеем то, что человек не может выполнять свои обязанности именно по организационным причинам, если он не виновен, то это простой по вине предприятия. А если виновен, то будет уволен.
З якого це дива кримінальний злочин прирівнюється до організаційних причин?

Ну а якщо цей посадовець не винен і з нього будуть зняті всі обіинувачення, то він має право вимагати відшкодування втраченого заробітку за рахунок коштів державного бюджету (частина перша ст. 4 ЗУ "Про порядок відшкодування шкоди, завданої громадянинові незаконними діями органів дізнання, досудового слідства, прокуратури і суду").
esar вне форума   Ответить с цитированием