Анатолий!
Если заключен трехсторонний договор...
Только...как же быть с этим:
"Уважительными причинами для отказа от обязательной отработки могут считаться:
-- установление инвалидности 1-й или 2-й группы у выпускника, его жены или кого-то из его родителей;
-- уход в декретный отпуск;
-- наличие у выпускника ребенка в возрасте до 3-х лет или ребенка до 6-ти лет, которому, согласно медицинскому заключению, требуется уход;
-- одинокая мать или отец с ребенком до 14-ти лет;
-- уход выпускника вуза в армию;
-- поступление в вуз III--IV степени аккредитации (институт или университет) выпускника, окончившего высшее учебное заведение I--II степени аккредитации (техникум, колледж).
Разрыв договора по инициативе заказчика допускается в случае:
-- невозможности предоставить выпускнику работу по специальности в соответствии с медицинским заключением или выводом медико-социальной (экспертной) комиссии;
-- банкротства заказчика."
ЗУ "Про вищу освиту"
"
Стаття 56. Працевлаштування випускників вищих навчальних закладів
Випускники вищих навчальних закладів вільні у виборі місця роботи.
Випускник вищого навчального закладу, який навчався за державним замовленням і якому присвоєно кваліфікацію фахівця з вищою освітою певного освітньо-кваліфікаційного рівня, працевлаштовується на підставі направлення на роботу відповідно до угоди, укладеної між замовником, керівником вищого навчального закладу та випускником.
Якщо випускник вищого навчального закладу навчався за кошти третьої особи, його працевлаштування здійснюється відповідно до укладеної між ними угоди. "
Кабінет Міністрів України; Постанова вiд 22.08.1996 № 992
Про Порядок працевлаштування випускників вищих навчальних закладів, підготовка яких здійснювалась за державним замовленням
9. Розірвання випускником угоди, передбаченої пунктом 4 цього
Порядку, допускається з таких поважних причин:
1) встановлення інвалідності 1 або 2 групи, внаслідок чого
випускник не може виїхати на роботу за призначенням;
2) встановлення інвалідності 1 або 2 групи у дружини
(чоловіка) випускника, одного з батьків (або осіб, які їх
замінюють) випускника;
3) якщо випускник - вагітна жінка, мати або батько, які мають
дитину у віці до трьох років, або дитину, яка згідно з медичним
висновком потребує догляду (до досягнення нею шестирічного віку);
одинока мати або батько, які мають дитину до чотирнадцяти років
або дитину-інваліда;
4) проходження чоловіком (дружиною) військової служби (крім
строкової), в тому числі за контрактом, на посадах рядового,
сержантського й старшинського складу, прапорщиків, мічманів та
офіцерів у Збройних Силах, Національній гвардії, Державній
прикордонній службі, Службі безпеки, а також інших військових
формуваннях, створених відповідно до законодавства України, та
служби в органах внутрішніх справ поза місцем розташування
замовника; ( Підпункт 4 пункту 9 із змінами, внесеними згідно з
Постановою КМ N 1402 ( 1402-2003-п ) від 04.09.2003 )
5) вступу до вищих навчальних закладів III-IV рівнів
акредитації для випускників вищих навчальних закладів I-II рівнів
акредитації."