Показать сообщение отдельно
Старый 24.04.2013, 11:41   #3
AlisaM
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 23.04.2013
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Спасибо огромное!

Нет не переносятся. 3-го рабочий.
А если абстрагироваться от 3-го мая и от праздничных. Я чуть точнее вопрос задам.
Если это будет, к примеру, 19 апреля (пятница). То считать как 1 день или как три дня (пятн, суб., воскр.)?
Или, если я правильно поняла, то у нас как и в России действует правило с рассчетом отпускных: Можешь взять только пятницу, но тогда отпускных получишь меньше (не заплатят за субботу и воскрес), А можешь взять с Пятн по Воскр включительно, тогда отпускных больше?
У нас тоже такое правило действует? Просто не нашла такого в законе.

Сорри за возможно глупый вопрос, но я просто не эксперт в этом, а разобраться необходимо.
Спасибо заранее.
AlisaM вне форума   Ответить с цитированием