Показать сообщение отдельно
Старый 19.05.2011, 17:37   #11
Зуля
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.10.2010
Адрес: Украина
Сообщений: 48
Вы сказали Спасибо: 76
Поблагодарили 23 раз(а) в 11 сообщениях
По умолчанию

т.е. я: 1. отправляю детей на мед осмотр, где в направлении прописываю, что беру овощеводами и с вредными факторами - повышенная температура( а им дадут дозвіл врачи?,ст.190 категорически не дает нам право); 2.взять заявление с родителей;3. Составить и подписать договор с подписью родителей. В связи с этим у меня возникли вопросы: 1. Дадут ли врачи разрешение работать детям летом в полях; 2. Можно ли составить срочный трудовой договор на 3 месяца; 3.Как обойти ЦЗ? И если нельзя, то куда я должна отчитаться, кроме отчета 5-ПН, о том что у меня работают несовершеннолетние? что-то я запуталась, какой именно договор лучше всего с ними заключать?
Зуля вне форума   Ответить с цитированием