[EVG]

На самом деле, знание психологии никому никогда не мешало.
В моем случае, я понимаю, что многое в своей HR-овской работе делаю интуитивно, опираяь на элементарную логику и жизненный опыт. Постоянное общение с людьми требует объяснения их поведения и поступков.
Хочу понимать, с научной точки зрения, почему люди ведут себя так, а не иначе, т.е понимать мотивы человека. Соотвественно, понимать, как правильно влиять на поведение (поступки) людей (не манипулировать, а направлять).
Так же хочу понять психологию конфликта, чтобы научиться правильно (!!)разрешать внутрикорпоративные конфликты.
Это небольшая часть того, что хочу получить от психологического образования.