По п. 1.: оформляется ТРУДОВОЙ ДОГОВОР.
По п. 5.: по закону, один экз. трудового договора храниться на руках у работника, один у СПД, один в ЦЗ. Но часто на практике работодатели хранят экз. работника вместе со своим, потому что иногда сотрудник теряет свой экз. и потом возникает необходимость востановления данного документа.
Так как я часто оформляю работников на СПД, сама храню в деле 2 экз. труд.договора. Если дело доходит до увольнения - снимаю трудовой договор с регистрации и отдаю работнику положенный ему экземпляр.
|