Уважаемые коллеги! Мы приняли на работу бывшего иностранца из ближнего зарубежья (Молдова), сейчас он гражданин Украины. На Украине ранее никогда не работал. Его образование, опыт работы, наличие различных сертификатов и тд отлично удовлетворяют наши требования к его должности.
Помогите, пожалуйста, разобраться с такими вопросами
1. ТК заводить новую (украинского образца)? Что в ней писать?
2. Как считать его стаж и опыт работы по специальности (обязательное требование к должности)?
3. По б/л и пр. как считать его стаж?
Извините, если вопрос дилетантский, но я пока не нашла информации.
Спасибо!