Показать сообщение отдельно
Старый 27.01.2009, 17:05   #15
EllE HRD
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для EllE HRD
 
Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от танита
А як на рахунок того, що лікар проставляє номер діагноза , там де причина непрацездатності...
а что именно Вас в этом смущает?

Цитата:
Сообщение от nightgirl
если человек отсутствовал на работе 4 часа из 8, а остальное время добросовестно трудился, не оплачивается весь день, признанный прогулом, или все же только половина?
и как это фиксируется в табеле?
как Вы зафиксировали "прогул"?
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут.

Последний раз редактировалось Наталья Р; 16.02.2014 в 12:10. Причина: Объединила 2 сообщения в одно
EllE HRD вне форума   Ответить с цитированием