Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Увольнение по переводу на другое предприятие

Irina_Crimea · 15.11.2011, 13:51

ст. 34 КЗоТ предусматривает, что в случае простоя работники могут быть переведены на другое предприятие на срок до одного месяца.

Как осуществляется в таком случае процедура перевода?
Нужно ли увольнять работника?

15.11.2011, 13:51	#171
Irina_Crimea Новый участник HR-Лиги Регистрация: 15.11.2011 Сообщений: 1 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Перевод на другое предприятие ст. 34 КЗоТ предусматривает, что в случае простоя работники могут быть переведены на другое предприятие на срок до одного месяца. Как осуществляется в таком случае процедура перевода? Нужно ли увольнять работника?