30.06.2017 працівник написав заяву про надання йому відпустки з 17.07.2017.
Резолюція начальника на заяві "В.К. до наказу Надати відпустку з 17.07.2017 на 10 днів (дата резолюції 30.06.2017).
Термін на підготування наказу в резолюції не зазначено.
Кадровик 30.06.2017 брав день без збереження заробітної плати.
Начальник з 03.07.2017 перебуває у відпустці на 20 днів.
Чи не буде порушенням підготування наказу про надання відпустки 03.07.2017 ???
|