Показать сообщение отдельно
Старый 22.10.2011, 17:12   #1
Kostyantun
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 22.10.2011
Адрес: украина
Сообщений: 7
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию Інструктаж. Цивільно-правова угода на виконання певного виду робіт за винагороду

Дорогі форумчани і знавці своєї справи, чи можливо ті хто вже з цим просто стикався. Прошу відповісти мені на запитання. При заключенні з працівником цивільно правової угоди(ЦПД) на виконання певної роботи на будівельному майданчику, чи потрібно (обовязково) проводити з цими працівниками інструктаж і реестрування його в журналах з охорони праці?
  1. Питання виникло з того що при заключенні ЦПД – виконавець зобов’язується на свій ризик виконати певну роботу (надати послугу), а також з того що при ЦПД відрахування до соціальних фондів по працівнику не відбувається.
Буду вдячний за будь яку інформацію і роздуми з цього приводу....
Kostyantun вне форума   Ответить с цитированием