Показать сообщение отдельно
Старый 09.12.2010, 10:45   #33
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Восклицание

Цитата:
Сообщение от Олена Олек Посмотреть сообщение
Женщины, уходя в декретный отпуск, остаются в штате. На их место, как правило, берутся сотруднки на срочный ТД, но таким образом, кол-во штатных сотрудников увеличивается при сохраненнии кол-ва штатных должностей. И вот наступает момент (особенно на маленьких предприятиях), когда на место очередной дектерчицы можно взять ...только инвалида, так как 4% от личного состава предприятия становится больше на единицу. Ну не маразм ли это?
Таки НЕТ !!!

У рядку 01 відображається середньооблікова кількість штатних працівників облікового складу за рік, яка визначається відповідно до пункту 3.2 Інструкції зі статистики кількості працівників, затвердженої наказом Державного комітету статистики.

3.2.2. При обчисленні середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу враховуються всі категорії працівників облікового складу, зазначені у пунктах 2.4, 2.5 цієї Інструкції, крім працівників, які перебувають у відпустках у зв'язку з вагітністю та пологами або для догляду за дитиною до досягнення нею віку, передбаченого чинним законодавством або колективним договором підприємства, включаючи тих, які усиновили новонароджену дитину безпосередньо з пологового будинку (підпункти 2.5.8 - 2.5.9 Інструкції). Облік цих категорій працівників ведеться окремо.

Т.е. "декретчицы" не учитываются !!!
(т.к. вместо них учитываются те, кто работает вместо них)
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» anatol_ua за это полезное сообщение:
Larysa (13.12.2010), Мотя (09.12.2010), Наталья Р (09.12.2010), Олена Олек (09.12.2010)