Показать сообщение отдельно
Старый 08.02.2010, 12:00   #51
anatol_ua
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для anatol_ua
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
Восклицание

Не розумію, як Ви приймали людину на роботу без вказання на відділ (підрозділ) ???
Інструкція №58:
2.14. У графі 3 розділу "Відомості про роботу" як заголовок пишеться повне найменування підприємства.
Під цим заголовком у графі 1 ставиться порядковий номер запису, що вноситься, у графі 2 зазначається дата прийняття на роботу.
У графі 3 пишеться: Прийнятий або призначений до такого-то цеху, відділу, підрозділу, на дільницю, виробництво" із зазначенням його конкретного найменування, а також роботи, професії або посади і присвоєного розряду. Записи про найменування роботи, професії або посади на яку прийнятий працівник, виконуються для робітників та службовців відповідно до найменування професій і посад, зазначених у "Класифікаторі професій".
Я вже не кажу про нову форму наказу П-1, де фігурує "назва структурного підрозділу"...

А прибиральник теж відноситься до якогось відділу (АХО -рус., наприклад)...
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
anatol_ua вне форума   Ответить с цитированием