Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

Мотя · 18.09.2009, 14:29

Ну, знает директор, и что?
Это не прогул?
А с каких пор, если знает директор, то можно на работу не ходить?
Или он ему на прогул выписал командировку?

:-D

18.09.2009, 14:29	#24
Мотя Эксперт HR-Лиги. Модератор Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина Сообщений: 20,576 Вы сказали Спасибо: 14,972 Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях	Ну, знает директор, и что? Это не прогул? А с каких пор, если знает директор, то можно на работу не ходить? Или он ему на прогул выписал командировку?:-D __________________ Сколько людей - столько и мнений.