Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Сотрудник отстранен от должности, его структурное подразделение ликвидируют...

Sifka · 16.04.2009, 15:18

Уважаемые коллеги,

у нас возникла следующая ситуация - сотрудник был отстранён от должности по решению прокуратуры, сейчас он под следствием, решения суда пока нет (соответственно, мы не можем его уволить). Сейчас руководство приняло решение ликвидировать его структурное подразделение и перевести штат в другой отдел....

Как поступить с отстранённым сотрудником - заявление он не подпишет... и вообще по законодательству можем ли мы его без его ведома переместить в другой отдел?

посоветуйте, пожалуйста!

16.04.2009, 15:18	#1
Sifka Участник HR-Лиги Регистрация: 10.11.2008 Сообщений: 10 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Сотрудник отстранен от должности, его структурное подразделение ликвидируют... Уважаемые коллеги, у нас возникла следующая ситуация - сотрудник был отстранён от должности по решению прокуратуры, сейчас он под следствием, решения суда пока нет (соответственно, мы не можем его уволить). Сейчас руководство приняло решение ликвидировать его структурное подразделение и перевести штат в другой отдел.... Как поступить с отстранённым сотрудником - заявление он не подпишет... и вообще по законодательству можем ли мы его без его ведома переместить в другой отдел? посоветуйте, пожалуйста!