В обсуждении мне больше всего понравились разговоры о том, что остается полагаться на порядочность работодателя. Я так думаю, что если предложение непорядочное, то полагаться на порядочность очень и очень трудно, особенно, если через месяц кандидата сочтут непригодным.
Представил себя на месте работодателя. Типа ищу кандидата на вакансию. Приходит. Предлагаю попробовать без оформления. Соглашается. Через месяц выясняется, что он не подходит. Первая мысль. Блин, ему ведь надо еще и заплатить. Вторая мысль. А может ну его на хрен, тем более и обязательств никаких. Ну и так далее...
__________________
... подкрался незаметно
|