13-я заработная плата
При начислении 13- й заработной платы за 2007 год. Было начислено вознаграждение работникам , которые не отработали полный 2007 год, а за фактически отработанное время.
В заявлении на увольнение было указано : Прошу уволить меня по собственному желанию в связи с семейными обстоятельствами.
Согласно Положения о 13- й заработной плате выплачивать годовое вознаграждение возможно за фактически отработанное время если работник уволился по уважительной причине.
Считается ли уважительной причиной увольнение по собственному желанию с указанием выше сказанной причины и начислять ли таким работникам вознагрождение.
Регулируется ли выплата 13- зарплаты нормативными документами?
Все документы на 13- ю заработную плату оформлены соответствующим образом с согласованием со всеми членами комиссии по распределению годового вознаграждения и Протоколом, Приказом.
|