Тема: Приказы
Показать сообщение отдельно
Старый 03.04.2018, 12:05   #174
KseniaHR
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 14.05.2010
Адрес: Одесса
Сообщений: 295
Вы сказали Спасибо: 556
Поблагодарили 450 раз(а) в 154 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Sabrina Посмотреть сообщение
Подскажите, пожалуйста, нужно ли издавать приказ о расторжении трудового договора (ЧП) или все ограничивается подписями и печатями в самом договоре в центре занятости?
Заява. Приказ. Берете трудовые договора - свой и сотрудник свой экземпляр ( итого 3, один еще в ЦЗ).

Я брала с собой договора и сотрудников с паспортом, без сотрудника отметку не поставят/не расторгнут договор.

Расторжение день в день или на следующий день, но не заранее. Я поехала 30, чтобы уволить 31, заранее, так сказать). Сказали если хочу уволить 31, то приезжать 02. Программа не дает вносить данные за день

Запись в трудовую делаете Вы, печать ставит ЦЗ.
__________________
Тра-ля-ля
KseniaHR вне форума   Ответить с цитированием