Тема: Наказ про увільнення чи звільнення?
Показать сообщение отдельно
Старый 22.06.2017, 11:00   #2
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию
Правильно буде увільнити від роботи:
Цитата:
Про увільнення від роботи
Петрова В.В.

У зв’язку з .... керуючись ст. 119 КЗпП України

НАКАЗУЮ:

Увільнити від роботи Петрова .В.В., сторожа, з.... по... для ....
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
nata33 (22.06.2017)