Показать сообщение отдельно
Старый 05.07.2016, 12:41   #7
Vfrc
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 31.07.2008
Сообщений: 29
Вы сказали Спасибо: 17
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Ні, неправильно ви розумієте.
Зовсім не обов'язково оголошувати догану - це право керівника, а не обов'язок!
Виходить, що працівник може бути відсутній певний час, вийти написати пояснювальну, керівник визнає причину поважною і на цьому все?
Тоді ж який час працівник таким чином може бути відсутнім?
Vfrc вне форума   Ответить с цитированием