[Andry]

Опирайтесь на статью 38 КЗоТ:

Стаття 38. Розірвання трудового договору, укладеного на невизначений строк, з ініціативи працівника
...У разі, коли заява працівника про звільнення з роботи за власним бажанням зумовлена неможливістю продовжувати роботу ....догляд за дитиною до досягнення нею чотирнадцятирічного віку... власник або уповноважений ним орган повинен розірвати трудовий договір у строк, про який просить працівник.