в статті написано, що вимоги встановлюються з дотриманням вимог щодо недопущення дискримінації, що мається на увазі, якщо наприклад стоїть вимога до віку на роботу оператором ПК, то це дискримінація, а якщо така вимога стоїть до вантажника (важка фізична праця) то ні, тобто якщо вимоги до віку можуть висуватись лише при відсутності ознак дискримінації (хоча з іншої точки зору попередній мед огляд при прийомі на роботу вантажником відсіє стару людину, але в нас це не працює...)
|