Для того, чтобы осуществилось увольнение и прием по переводу на другое предприятие, нужны несколько условий:
1. Письмо принимающей стороны с указанием должности, оклада и всего прочего...
2. Согласие той стороны, где работник работает
3. Согласие работника в виде заявления.
Работник согласен?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
|