Показать сообщение отдельно
Старый 17.07.2015, 13:08   #3
prostoKristina
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 20.04.2015
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Добрый день ! ПОМОГИТЕ, не могу разобраться! Ситуция такая-сотрудник был демобилизован 20.04.2015, мы ему предоставили отпуск 24 к.д. за период мобилизации, но сейчас он хочет увольняться, и я не знаю как ему посчитать эти набежавшие дни отпуска! Трудности в том, что он имеет статус учасника войны, полученный 18.04.2015, я прочитала что участникам положено 30 к.д. отпуска, это за отработанный год в этом статусе? а если он отработал 3-4 месяца как считать?
prostoKristina вне форума   Ответить с цитированием