Показать сообщение отдельно
Старый 16.07.2014, 14:49   #1047
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Вы внимательно читаете ответы на свои вопросы?
Вы спросили:
Цитата:
Сообщение от ГВИНЕВРА Посмотреть сообщение
поскажите ,что являеться особыми данными для обработки,о которых обязательно нужно уведемлять ОБЕСМАН!
gata вам ответила:
Цитата:
Сообщение от gata Посмотреть сообщение
Згідно роз'ясненння основних положень Порядку повідомлення Уповноваженого щодо визначення обробки персональних даних, яка становить особливий ризик для прав і свобод суб'єктів персональних даних:
...до таких категорій персональних даних слід відносити відомості про расове, етнічне та національне походження, політичні, релігійі або світоглядні переконання, членство в політичних партіях та/або організаціях, професійних спілках, релігійних організаціях чи в громадських організаціях світоглядної спрямованості, стан здоров'я, статеве життя, біометричні дані, генетичні дані, місцеперебування та/або шляхи пересування особи, факт притягнення до адміністративної чи кримінальної відповідальності, застосування щодо особи заходів в рамках досудового розслідування та заходів, передбачених ЗУ "Про оперативно-розшукову діяльність", вчинення щодо особи тих чи інших видів насильства.
Поэтому я вам и написал:
Цитата:
Сообщение от ГВИНЕВРА Посмотреть сообщение
Если речь идет о персональных данных, которые "... становлять особливий ризик для прав і свобод суб’єктів персональних даних" , то образец заявки можно взять здесь
А если речь идет об этом:
Цитата:
Сообщение от ГВИНЕВРА Посмотреть сообщение
ПБД это паспортные данные для оформления на работу (не учитывая вероисповедание ,национальность и тд ) т . е. все что входит в форму П -2
то никакого "ОБЕСМЕНа" уведомлять не надо.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Andry за это полезное сообщение:
Inka (16.07.2014), lena n (08.03.2017), Smile2010 (10.09.2014)