Добрый день, уважаемые коллеги, помогите, пожалуйста разобраться, кто должен делать запись о приеме (и потом об увольнении) директора Представительства (зарегистрировано в Украине, как резидент) иностранной компании? То, что трудовые книжки сотрудников Представительства находятся в Облгосадминистрации (департамент внешнеэкономической деятельности и ими же заполняются) города, где зарегистрировано Представительство понятно, хотя не понятно-
как потом людям при оформлении пенсии подтверждать, стаж работы в представительстве-принят то в представительство,а подпись и печать при увольнении делает отдел кадров ДЕПАРТАМЕНТА при Облгосадминистрации (в самом этом департаменте, сказали, что пенсии-это уже не их вопрос, "разбирайтесь с пенсионным фондом" ) (все это согласно "инструкции о ведении трудовых книжек №58.."), а вот как быть с директором Представительства, которого, согласно Положения о представительстве назначает и освобождает Головное предприятие (иностранная компания).
ВОПРОС: в трудовую директора кто заносит данные о приеме (об увольнении) и чья печать/подпись? В ДЕПАРТАМЕНТЕ Облгосадминистрации сказали, что директора принимает Головная компания, и они (Департамент) к директору отношения не имеют (а трудовые книжки сотрудников возьмут, по нашему письму-просьбе об этой просьбе, взять на хранение наши трудовые (и ни какой расписки, что взяли не дадут, а только на наших копиях приказа о приеме распишутся)
, но ведь в трудовую книжку гражданина Украины (директора представительства) иностранная компания не может делать запись о работе? Как оформить его у нас?, на основании протокола, контракта, доверенности Головной компании, сделать наш приказ по кадрам о приеме? так, а какое отношение их контракт имеет к нам??
Вообщем куча вопросов, и чем дальше , тем больше. (и сложилось впечатление, что этот ДЕПАРТАМЕНТ сам не совсем в курсе алгоритма этой ситуации. Где выяснить, как правильно все оформить, чтобы потом "...не было мучительно больно, за бесцельно прожитые годы..."?
. Помогите, пожалуйста, уважаемые коллеги, за любой совет-СПАСИБО ОГРОМНОЕ!