Показать сообщение отдельно
Старый 29.01.2013, 12:22   #214
Svetlana_K
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 11.01.2013
Адрес: Киев
Сообщений: 596
Вы сказали Спасибо: 150
Поблагодарили 493 раз(а) в 265 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Приняли мы, было, девушку...Отработала месяц и...не вышла на работу...Еле дозвонились родителям - узнать в чем дело...Оказалось, что барышня не может выйти на работу по причине родов...
Мы тоже один раз на такое попались с временной работницей (брали на 3 мес.), перед окончанием срочного трудового договора она заявила, что беременна....
Теперь мы всех направляем на предварительный профосмотр и просим принести амбулаторную карточку, чтоб увидеть ограничения, т.к. на предприятии есть вредности. Стоит не дорого, а от головной боли освобождает.
Svetlana_K вне форума   Ответить с цитированием