А как тогда понимать фразу со статьи 184 "Обов'язкове працевлаштування зазначених жiнок здiйснюється також у випадках їх звiльнення пiсля закiнчення строкового трудового договору", ведь о том, что женщина должна в обязательном порядке предупредить о своей беременности до окончания срока договора не упоминается? В принципе, претензий к увольнению нет, а лишь к возобновлению трудового договора.
|