Добрый день, уважаемые коллеги!
Прошу Вас поделится опытом.
Наш сотрудник выходит из декретного отпуска 04.09.2012 (ее должность свободна, никого не назначали - юридически).
Руководство хочет ее уволить после выхода из декрета из-за ее конфликтного характера.
Посоветуйте, как мне поступить, чтобы выйти из этой ситуации с минимальными потерями для компании.
Заранее спасибо!
