Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

sveta_i · 30.01.2008, 13:59

Это внутренняя программа отдела – план действий для рекрутера (пошагово) при закрытии ТОП вакансий, которая разрабатывается для улучшения работы Службы персонала (СП).

30.01.2008, 13:59	#9
sveta_i Новый участник HR-Лиги Регистрация: 25.10.2007 Сообщений: 8 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Это внутренняя программа отдела – план действий для рекрутера (пошагово) при закрытии ТОП вакансий, которая разрабатывается для улучшения работы Службы персонала (СП).