подскажите, пожалуйста!
на предприятии сложилась такая ситуация: начальник отдела кадров вышла на пенсию, проработав 30 лет на пр-ии, уйти не захотела и мы перевели ее сторожем, по ее же предложению. Новый начальник ОК работает на должности уже два года, хочет наконец идти в отпуск. Теперь вопрос в следующем: можно на период отпуска начальника ОК принять по совместительству(или сделать совмещение) сторожа (бывшего нач. ОК)?
|