Показать сообщение отдельно
Старый 06.06.2012, 08:10   #4
MusabirovaDinara
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.06.2012
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Вот и я думаю, что он стал бессрочным.
Что в штатке - не знаю, меня знакомая попросила проконсультировать. И что там узнать не возможно - они все боятся спросить......
Так что о ситуации знаю ровно то, что написала: в отпуске старший специалист, которого заменяет моя знакомая, а недавно было подписано (без каких-либо разъяснений) то самое соглашение.
Вот теперь пойми какой он - срочный (т.к. в доп соглашении указано, что не меняются иные условия, хотя они все что угодно могли написать - но в случае чего будут апеллировать именно к этому); либо все-таки бессрочный, потому как в данном случае отпадает условие, которое допускает заключение срочного ТД, работа моей знакомой более не привязана к декретнице.........
Вот и думаю, что теперь с этим договором......
MusabirovaDinara вне форума   Ответить с цитированием