Показать сообщение отдельно
Старый 28.03.2012, 18:48   #69
Befis
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
Подмигивание

Начну с ЗЫ.
Опять Мотю довели до слёз

Я как бы лезть в тему не хотела
Ну вот никак не пойму, при чём тут этот несчастный, которого приняли на работу. ооочень многие люди в свои ТК и не заглядывают, поверьте. Им всё равно , что мы там пишем, когда, какие даты. Скорее всего он 28/29 числа попэрэдняго мисяца написал заяву, подписал её, ну и решил, что уже уволен. И тыгдым, тыгдым на новую работу. А уволили ж как положено быть - через две недели. Мог и не работать, а в отпуске пребывать спокойненько.
Нет ТК-нет приёма. А раз принял кадровик и оформил всё, то чья вина ... вроде ясно чья
Задним ходом кАнешно можно разрулить, только уже грамотно товариСЧи, грамотно...
Befis вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Befis за это полезное сообщение:
Andry (29.03.2012), lyubchic (29.03.2012), Trishka (29.03.2012), Мотя (28.03.2012)