1. Согласно комментария к статте 38 КЗоТ:
"Випадки, коли на власника покладається обов'язок звільнити працівника в строк, про який він просить, перелічені в ст. 38 КЗпП. Усі вони об'єднані однією загальною ознакою - неможливістю для працівника продовжувати роботу, яка виявляється, зокрема, у такий спосіб:
1) переїзд на нове місце проживання. Очевидно він повинен бути чимось підтверджений. Підтвердженням у цьому випадку можуть бути документи, наприклад, ті, що свідчать зняття з реєстрації за попереднім місцем проживання;"
Из практики могу добавить, что мы просим подтверждающие документы, т.к. правило, такой сотрудник хочет уволиться без соблюдения предупреждения работодателя за две недели о о своем намерении.
2. Конечно, болеее того, они должны будут Вам ее внести, если Вы докажете, что у Вас произошла смена места жительства.
|